51
Validation finale et opérationnelle
du schéma directeur de mise
en sécurité incendie de l’hôpital
Dupuytren
Si l’année 2012 a été l’année de production en lien
avec la Préfecture, le SDIS et l’ARS du dossier
constitutif du schéma directeur de mise en sécurité
incendie de l’hôpital Dupuytren, l’année 2013 constitue
l’année de validation et d’adoption de ce document par
la commission de sécurité compétente. Ce document
stratégique fixe :
■ Les orientations et objectifs à atteindre en termes
de mise en sécurité du bâtiment qui, désormais,
est reclassé dans la catégorie des « immeubles
de grande hauteur » (IGH) dont la réglementation
a évolué. L’arrêté du 30 décembre 2011, publié
au Journal officiel du 18 janvier 2012, modifie le
règlement de sécurité pour la construction des
immeubles de grande et de très grande hauteur et
leur protection contre les risques d’incendie
■ La planification et le calendrier prévisionnel des
travaux liés à la réalisation de ces objectifs sur
une durée de 10 ans à compter de l’adoption du
schéma directeur.
Sur le plan institutionnel et conformément aux
engagements pris par l’établissement suite à
l’officialisation de ce document, un renforcement de
l’équipe sécurité de l’hôpital Dupuytren a été effectué
en mai 2013 afin de disposer d’un effectif de 5 agents
de sécurité 24 heures sur 24 sur ce bâtiment. En outre,
des agents de la l’équipe sécurité incendie ont reçu la
formation SSIAP 2 afin d’occuper une fonction de chef
d’équipe, fonction obligatoire dans un I.G.H.
De plus, la mise en œuvre des premières actions
déclinées au sein du schéma directeur de sécurité
incendie s’accompagne d’une collaboration accrue
avec les services départementaux d’intervention et de
secours (SDIS), afin d’harmoniser les méthodes de
travail entre équipes du CHU et équipes du SDIS . Ainsi,
de nombreuses visites ont été réalisées par les sapeurs
pompiers en 2013 : 8 visites sur le site Dupuytren, 4
visites à l’HME, et 3 visites à l’hôpital Chastaingt.
En outre, une augmentation des exercices avec les
sapeurs-pompiers a été réalisée en 2013 dans le but
de tester les colonnes sèches de l’hôpital Dupuytren
ainsi que de permettre aux sapeurs-pompiers de mieux
connaître le vide sanitaire du 3ème s/sol et un exercice
de grande ampleur avec le déclenchement du plan
blanc a également été réalisé le 12 décembre 2013.
Enfin, le protocole d’appel (l’alerte) aux Sapeurs
Pompiers a été revu afin que ces derniers soient
immédiatement sollicités dès qu’un départ de feu
est constaté dans les niveaux inférieurs du bâtiment
Dupuytren.
Sur le plan structurel, de nombreux travaux ont été
réalisées sur les organes techniques permettant
d’assurer la sécurité incendie du bâtiment. Ainsi, la
détection incendie a été généralisée entre le 4è sous
sol et le rez de chaussée de l’hôpital Dupuytren et
une importante campagne de renouvellement des
robinets d’incendie armés (RIA) de l’hôpital Dupuytren
a été menée. En parallèle, avec la collaboration active
des cadres de santé de l’établissement et de par
l’augmentation des moyens pédagogiques affectés à
cette mission, une attention particulière a été portée à
la formation de l’ensemble des personnels du CHU aux
gestes d’urgence liés à la sécurité incendie. Plus de
1500 agents ont ainsi été formés en 2013.
« Les utilisateurs ont pu visiter le laboratoire té-
moin afin de valider les aménagements et équi-
pements spécifiques. Les plans, datant de plus
de 2 ans, ont également été mis à jour pour te-
nir compte des évolutions d’organisation. 2013
a été une année majeure dans la construction
du bâtiment..»
Une année majeure
dans la construction du bâtiment
,,
,,
CARINE MIDON
Ingénieur Conducteur d’opération
LA POURSUITE DE LA MODERNISATION
DU CHU AU SERVICE DES USAGERS